Mutterschutz

Am 01.01.2018 ist das Gesetz zum Schutz von Müttern bei der Arbeit, in der Ausbildung und im Studium
(Art. 1 des Gesetzes zur Neuregelung des Mutterschutzrechts v. 23.05.2017, BGBl. I S. 1228) in Kraft getreten.

 

 

Mutterschutzgesetz Anwendungsbereich

Neben einigen weiteren materiellen Änderungen sieht das Mutterschutzgesetz (MuSchG) eine Ausweitung des persönlichen Anwendungsbereichs dieses Gesetzes vor. Insbesondere ist das MuSchG auch auf schwangere oder stillende Studentinnen anwendbar, wenn die Hochschule Ort, Zeit und Ablauf der Ausbildungsveranstaltung verpflichtend vorgibt oder Studentinnen im Rahmen der hochschulischen Ausbildung ein verpflichtend vorgegebenes Praktikum ableisten.

Mutterschutzrechtliche Schutzfristen

Die mutterschutzrechtlichen Schutzfristen gelten auch für Studentinnen. Diese sind somit ab 01.01.2018 kraft Gesetzes im Zeitraum von sechs Wochen vor bis acht (in Sonderfällen zwölf) Wochen nach der Entbindung von ihrer Verpflichtung zu einem ordnungsgemäßen Studium (z.B. Teilnahme an Prüfungen) befreit. Allerdings können betroffene Studentinnen durch ausdrückliches Verlangen gegenüber der Hochschule auf den gesetzlich vorgesehenen Schutz vor und/oder nach der Entbindung verzichten, wobei diese Erklärung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden kann.

Außerdem gelten für Stillzeiten Sonderregelungen.

Informationsblatt und Anträge

Informationen zum Vollzug des neuen Mutterschutzgesetztes an der Technischen Hochschule Ingolstadt finden Sie im Informationsblatt.  Anträge und Mitteilungen können Sie über das PRIMUSS-Portal stellen bzw. einreichen.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte zunächst an das Service Center Studienangelegenheiten.

Ministerielle Informationen

Informationen zum Mutterschutz hat das Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend zur Verfügung gestellt unter https://www.bmfsfj.de/bmfsfj/service/gesetze/mutterschutzgesetz/73762

Darunter finden Sie auch das Gesetz zur Neuregelung des Mutterschutzrechts vom 23. Mai 2017.

Einen Leitfaden zum Mutterschutz sehen Sie unter dem Link https://www.bmfsfj.de/bmfsfj/service/publikationen/leitfaden-zum-mutterschutz/73756  

Informationen Gleichstellungsbeauftragte

Informationen erhalten Sie auch von der Gleichstellungsbeauftragten der Technischen Hochschule Ingolstadt auf der Seite Gleichstellung und Vielfalt.

Kontakt Gleichstellung